El número de desempleados en la provincia de Segovia se incrementó en el mes de noviembre en 154 personas, lo que supone un aumento del 3,16 por ciento y el número de parados rebasa la cifra de los 5.000, con un total de 5.029 personas inscritas en el Ecyl.
Del total de parados en la provincia de Segovia, 2.927 son mujeres, y 2.102 hombres. La mayoría de las personas que buscan trabajo y se encuentran inscritas como tales en las oficinas del Ecyl pertenece al sector Servicios (3.663), seguido a mucha distancia del sector industrial (335). Al sector de la Construcción pertenecen 286, y 273 al de Agricultura. Por último hay registradas 472 personas sin un empleo anterior.
El aumento en 154 personas es el resultado de las subidas del paro en el sector Servicios (+117), en el de Industria (+4), en Agricultura (+36), y en Construcción (+4).
Respecto a hace un año, las cifras del desempleo son positivas en cuanto que hay un 8,26 por ciento menos de personas inscritas en las listas del Ecyl como demandantes de empleo, es decir, 453 personas menos en el paro.
En cuanto a las cifras de afiliación a la Seguridad Social, el mes de noviembre en Segovia bajó hasta los 66.762, un 3,84 por ciento menos que hace un mes. En términos anuales, la tendencia fue inversa: 1.572 afiliados más hay ahora en comparación con la misma fecha del año pasado, un 2,41% más.
En resumen, la tendencia de noviembre ha sido similar a la del resto de la región y diferente al conjunto nacional. Se han producido aumentos en el paro y caídas en las afiliaciones a la Seguridad Social.
Ante estos resultados, Andrés Ortega, presidente de la Federación Empresarial Segoviana, (FES) volvió a insistir en la necesidad de que exista una mayor seguridad jurídica “que refuerce la confianza empresarial e impulse las inversiones y la creación de empleo, en un contexto marcado por la incertidumbre y los constantes cambios normativos que aumentan los costes y gravámenes para las empresas”.
Al igual que CEOE, Andrés Ortega insiste en que resulta prioritario promover la actividad económica, el crecimiento y la creación de empleo de manera sostenida. “Es esencial acompañar a los trabajadores y a las empresas en este entorno volátil, asegurando que el proceso de crecimiento no se vea obstaculizado por políticas que impongan rigideces y costos adicionales. Unas medidas de este tipo podrían frenar el ritmo de generación de empleo, ya amenazado.
Estima necesario que las administraciones públicas ayuden a impulsar la actividad empresarial, priorizando políticas que refuercen la productividad y competitividad de las empresas y su capacidad de contratación. “Toda actuación que favorezca el crecimiento de la economía y de las empresas y, en este sentido, el Diálogo Social regional constituye la más eficaz herramienta en la que debe apoyarse el Gobierno regional para alcanzar el objetivo común, que es el mantenimiento y la creación de empleo”, explicó.
